庐江县：科技特派员工作站助力乡村振兴

随着“三农”工作重心向全面推进乡村振兴转移，庐江县紧跟三个“新发展”要求，认真贯彻落实省委“两强一增”行动，大力推进科技特派员工作站制度创新发展，将人才聚集和科技创新的“势能”转化为乡村振兴新“动能”。

制度支撑，为科技特派员工作站固本。完善《庐江县科技特派员工作站认定管理暂行办法》，明确科技特派员工作站的管理主体、建立宗旨、申请条件、认定程序、主要任务等，加强组织领导。制定《庐江县县级科技特派员工作站绩效考核评价方案》，实行分类支持和考核评价机制，并通过自评、联合考评、材料评审、现场考核等方式充分体现公平、公正、公开原则。目前，庐江县建有省、市、县级科技特派员工作站共14个，在审批的县级科技特派员工作站4个。

要素支撑，为科技特派员工作站强基。一是资金支持。从2020年开始，县财政安排专项人才资金，用于科技特派员工作站开展新技术、新品种、新装备引进推广，技术培训、人才培养和创业辅导等，目前县级专项资金已拨付64万元。二是人才支持。采取“N+1”模式，形成高校院所科研人员+基层技术专家+农业推广人员+致富带头人的立体化科技特派员人才体系，加大科技特派员认定、选派力度，实现服务指导精准度。截至2022年8月，庐江县在站科技特派员共115名。

发展支撑，为科技特派员工作站聚势。鼓励科技特派员工作站发挥示范引领作用，通过长期驻点、互联互通、全产业链条等方式，打造乡村产业技术创新和人才培养平台，带动当地农民转变观念，科学增收。支持农业专家深入田间地头，将论文写在土地上，以现有的科技特派员工作站为基础，推广的“科技小院”模式，让专家与农民、科研与生产、育人与用人真正实现零距离。将科技特派员工作站制度纳入县“两强一增”行动规划，让工作站真正成为农业科技的传播站、创新创业的领头羊、乡村振兴的桥头堡。（柏成云、祖晔、林子迅）