经开区海恒集团党委：打造“红领菁英”党建品牌 点燃园区发展“红色引擎”

2022年以来，合肥经开区海恒集团党委坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，集合政府、企业、院校、社会组织等多方力量，在中国合肥人力资源服务产业园打造“红领菁英”特色党建品牌，聚焦“以融聚心、以众聚力、以链聚能”，强化统筹融合、创新联动，以党建“红引擎”赋能园区高质量发展。

坚持党建引领，以融聚心。建立“融合党建”新格局，以党建凝聚人心。联合属地社区党委、海恒集团党委、园区企业党支部成立园区党委，搭建“2+7+N”组织架构，建强园区发展“主心骨”；打造“英才先锋”楼宇，创建“双强六好”党组织，构建“点线面”相结合的“立体式”党建格局；坚持“党建+产业服务”“党建+人才培养”，将党建工作与园区发展深度融合，以高质量党建引领园区高质量发展。目前，园区入驻企业156家，其中规上服务业企业24家，全球百强企业7家，20家企业建立党组织，其中，3家企业党组织荣获区级“双强六好”荣誉称号，1家企业党组织荣获市级“双强六好”荣誉称号，1家企业党组织获评市级党建示范点。2022年园区实现产值超60亿元。

坚持五位一体，以众聚力。构建“五位一体”服务体系，以服务增活力。打造集“五大经彩”服务、红色管家服务、阵地服务、全流程人力资源服务、一站式公共服务等五大服务为一体的人才中心和创新高地，推动人才荟聚、助力企业发展、提升园区活力。2022年以来，累计举办各类主题活动50余场，服务就业37万人次，引进高层次人才3.62万人。围绕人才“选用育留”，提供人力资源外包、业务流程外包、蓝领服务等全流程人力资源服务。园区设立经开区人力资源中心、经开区劳动人事争议仲裁院、合肥市社会保险征缴中心经开(包河)分中心等窗口，为入园企业提供档案托管、人事管理、法律咨询、社保办理等一站式服务。

坚持互联互通，以链聚能。打造“生态人才链”新模式，以发展集聚动能。围绕“人才的蓄水池、用工的主渠道、创新的大平台、政策的试验田”，加强政府、企业、人才、院校等多方联动，通过“链式延伸”，打通各主体之间的“神经网络”，为企业精准培养和使用人才提供支撑。加强与长三角、长江经济带区域国家级产业园互联互通、深度合作，提升服务水平和行业知名度。深化“三招三引”，成立“精工学院”，累计开设精工班67个，培训人数2563人，为蔚来汽车、长鑫存储等知名企业输送普工近7000人。创新“共享用工”，在全省成立第一个共享用工联盟，69家企业参与，促成就业3900人，实现人力资源配置提质增效。