市公安局：既做“守门员”，更当“护航者”！

2023年以来，已侦办涉知识产权等侵犯企业合法权益案件140余起；在企业密集区域设立“企业服务驿站”40个，参与化解涉企矛盾纠纷188起……近期，合肥市公安局召开发布会，通报“安徽省公安系统服务企业助力经济高质量发展30条措施”落地落实情况。

今年是全面贯彻落实党的二十大精神的开局之年，也是持续深化公安系统“一改两为”的首战之年。该如何进一步提升基层战斗力、为民为企服务创造力，助力社会经济高质量发展？合肥公安机关给出的答案是“转作风、提效能、优环境、强担当，推动打造市场化法治化便利化营商环境。”

 转作风、提效能，激发干事创业活力

 为全力营造安全稳定的营商环境，3月以来，合肥市公安机关广泛开展优化营商环境作风效能大竞赛活动，立足区域经济发展新形势，主动把公安工作融入经济社会发展大局，充分发挥公安机关在稳增长、稳市场主体中的积极作用，有效疏解企业重点难点堵点问题。

种好“责任田”，答出“高分卷”。合肥公安机关科学制定考核意见，结合工作实际，开展“七戒七比”竞赛活动，持续深化作风效能建设，激励主动担当作为，把“为企服务工作实效”和“人民群众满意度”作为衡量工作成效的重要指标，建立起多层次、全覆盖的考核评价体系，通过“季度选”“半年评”“年度推”等形式，评选出一批优胜单位及竞赛标兵，及时推广工作品牌，形成“人人头上有任务、个个肩上扛责任、服务效能大提升”的良性循环。

 优环境，促公平，打造优质法治环境

 安全，既是企业发展的有力保障，更是吸引投资的金字招牌。作风效能大竞赛活动开展以来，全市公安机关在优化法治化营商环境方面出实招、拿硬招、想新招，出台系列措施，全力营造安全稳定的营商环境。

严打突出经济违法犯罪活动。加大对突出经济犯罪严打态势，坚持打大、打精、打集群，侦办一批大要案件，全力维护经济安全，为全面创新发展打造安全稳定的经济秩序。截至目前，合肥市公安局已全面建成市局经济犯罪案件接报案中心和县（市）分中心，建立涉企犯罪“快侦快办快结机制”，侦破侵害企业合法权益案件100余起。

全力保护市场主体合法权益。严厉打击行霸、业霸、市霸等违法犯罪活动，坚决扫清行业乱象；配合市场监管等部门，依法严打侵权假冒、走私、扰乱市场秩序等行为。推动建立合肥市知识产权保护联席会议制度、市级食药环知联合执法中心。截至目前，共侦办知识产权类刑事案件42起，采取刑事强制措施187人。

 指导加强单位内部安全管理。在全市推行 “警官联系包保”辖区企业项目机制，对全市460家规模以上企业建立包保联系机制。联企民警定期对辖区企业开展实地走访和网上咨询，为企业提供“一对一”“零距离”“订制化”服务，及时回应、有效解决企业诉求意见。

 优措施、提质效，践行为民服务初衷

 “我干物业很多年，以往新招聘的保安从提出申请到证件下发至少需要一周左右，没想到现在一天就办成了。这是真正地为企业办实事，帮企业解决了大问题。”某物业公司经理李先生的亲身感受，折射出合肥市公安局为民为企办实事的初衷。

一张保安证高效快速核发的背后，是近年来合肥公安持续下放涉企行政审批权限、深入为企为民服务的结果。今年以来，合肥公安已经下放审批权限30余项，审批时限平均提速3/4以上，切实帮助企业降低办事成本，让更多企业享受到“最多跑一次”的便民服务。

立足企业所需、回应群众期盼。对于市场主体而言，法治化营商环境好比阳光雨露。合肥公安聚焦“放管服”改革，坚持多设“路标”、不设“路障”，持续优化公共服务体系，既做“守门员”，更当“护航者”，为经济发展提供最优法治化营商环境。

 助力企业更好招贤引智，让来肥人才享受更贴心的服务，合肥市公安局业务窗口推出“优先办”服务，1.3万名持“江淮优才卡”人才和合肥市高层次人才已享受“优先办”服务。

全省首创外国人来肥就业、居留许可“单一窗口”，已为620名持M、F、R护照外国人才提供“一站式”便利服务。

全省率先推出“电子居住证”网上办理，对新开工企业、项目开展上门、预约服务，提供集中办理，已为企业员工办理电子居住证12.7万张。推行人才落户“随意迁”，放宽企业集体户设立门槛，今年以来，5700余名企业员工和家属顺利在合肥落户。