
近年来,巢湖市将实施村企联建作为推动村级集体经济发展的重要举措,通过找准工作着力点、联建切入点、利益结合点,不断深化村企联建合作,提升联建质效,以点带面激活乡村振兴新引擎。
找准工作着力点,共建组织强基础。注重以党建联建为引领,积极拓展和完善基层党组织政治功能,充分发挥村企双方组织和党建资源优势,激发乡村振兴生机活力。如,合肥城改投资建设集团有限公司党委与栏杆集镇石门村党委定期召开村企联席会、互上党课、开展主题党日活动;石门村“两委”干部多次赴城改集团走访交流,了解企业经营管理模式,拓宽村企合作共建思路。苏湾镇包坊村制定党建活动计划,与企业党组织探索建立“双培双带”新平台,定期派党务工作者对企业内部职工开展党员发展及教育培养等业务培训。散兵镇大岭村先后推进两家结对企业成立党支部,选派党建指导员定期到企业开展党建指导工作。截至目前,全市83家联建企业有64家已成立党组织,共计党员1941人,村企党组织联合累计开展主题党日活动68次,举办技能培训58场次,覆盖2100余人次。
找准联建切入点,上下联动强服务。注重从企业和村实际出发,变“单向输出”为“互利共赢”,找准发挥企业优势与打造村域特色的最佳切入点。坚持“精细化”指导,组织召开村企联建专题调度会,督导各镇街广泛开展调研,全面摸清各村(社区)问题症结和发展潜力以及本地企业的优势特点和结对意愿。实行“清单式”管理,建立“村企联建”行动计划推进清单,详细梳理结对村的基本情况、资源禀赋、区位条件、集体收入等情况,挖掘一批经济实力较好的国有企业、民营企业、商会、协会等,进行精准匹配、优势互补。截至目前,83家联建企业中有国企2家、高新技术企业6家、本地龙头企业52家。加强“跟踪式”服务,督促各镇街建立常态化交流、指导、服务机制,明确一名党政班子成员分管村企联建工作,抽调专人具体负责村企联建项目行政审批等事项。如,苏湾镇探索村企联动调解机制,成立9支“五老议事团”,定期走访辖区企业,帮助协调解决企业与村民在土地租赁、旱情用水等方面矛盾纠纷。
找准利益结合点,共建共享强后劲。注重将联建的长远利益和眼前利益相结合、经济效益和社会效益相结合,鼓励企业帮助联建村发展集体经济、特色产业、改善人居环境,指导联建村利用自身资源优势,为联建企业提供生产资源、输送劳动力,壮大村企发展后劲。如,柘皋镇9家企业与联建村共商对策、共谋思路,中粮米业(巢湖)有限公司党支部与村级党组织签订党建联盟协议书,积极参与村级公益事业建设,捐助14万元改善公共服务设施,捐赠4吨大米开展困难家庭走访慰问。安徽鲜之菇农业科技有限公司党支部围绕打造生产、采摘、包装、销售一体化经营模式,流转租赁村级土地20亩种植菌菇,每年为村集体经济增收10万元;柘皋镇锦旗村党委及时为鲜之菇农业科技有限公司输送劳动力150余人。截至目前,全市村企联建围绕农产品种植、厂房租赁、文旅开发、电商销售等内容,建立合作项目72个。联建企业共累计流转村级土地12708.74亩,直接带动劳动力就业1940余人。