现将安徽省公安机关2025年急需紧缺专业公务员专项招录合肥市职位面试成绩、考试总成绩予以公布(见附件)。
第一阶段成绩与面试成绩按60%、40%的比例合成考试总成绩。第一阶段成绩、面试成绩、考试总成绩均按照“四舍五入”规则保留小数点后两位。面试成绩低于60分的,取消下一环节资格。实际参加面试人数少于或等于职位录用计划数的,报考者面试成绩须达到70分或当天该考场实际面试人员的平均分,方可进入体检环节。同职位面试人员中考试总成绩相同的,依次按照第一阶段成绩、专业技能水平测查成绩、笔试成绩、《行政职业能力测验》、《申论》、《专业知识》成绩高低顺序排序。
合肥市公务员局
2025年11月10日