安徽方圆机械有限公司是一家大型的汽车零配件加工制造与新能源汽车设备研发制造的集团公司,公司党支部成立于2014年,现有党员14名。一直以来,党支部坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,主动践行“聚合力量、融合发展”的“双合”党建理念,探索形成党支部的“五大功能”定位,成为助推企业健康快速发展的主引擎,先后获得市“双强六好”党组织、市及县党建示范点、县先进党组织、县学习型党组织等称号。党支部书记郑磊同志荣获安徽省优秀非公党组织书记等称号。
融合生产经营,助力企业腾飞。一是推行“双向进入、交叉任职”模式。支委委员均任职公司核心管理层,党支部书记兼任总经理,其他2名委员均兼任副总经理,整个支部班子在公司承担着重要的管理工作,直接参与企业生产经营决策,有效提高了党组织在企业发展中的重要地位。二是开展“三学三争”活动,即“学理论、学技术、学管理”和“争当生产模范、争当技术标兵、争当管理能手”。要求党员勤学学习强国,每月安排党员轮流讲党课,全面激发党员学习热情。今年年初,受疫情影响,公司面临着人员紧、材料缺等困难,公司党员带头下车间、走市场、找材料,保障主机厂正常供货,赢得主机厂的好评。
加强正面引导,打造红色阵地。一是创办《安徽方圆》党建期刊。开设党建新闻、服务发展、党员风采、党日活动等栏目,宣传党的路线方针政策,坚持正确的舆论导向,使党建工作和企业文化互促互进。截止目前,《安徽方圆》党建期刊已经出版26期。二是打造红心党建品牌。建设独具方圆文化特色的“红心向党、情系方圆”党建品牌,设计品牌logo,结合“双星评创”、“三有两评”、区域化联盟等活动推进品牌创建工作。今年七一,该支部开展了“重温入党誓词一次、书记上党课一次、撰写建党99周年心得一篇、评优评先总结一次、主题活动一次、主题座谈会一次、争优创先活动一次”为内容的“七个一”活动,极大地丰富了品牌内容。三是建设“两个阵地”。打造学习阵地,以公司职工书屋为基础,充实图书内容,要求党员、积极分子积极参与读书活动,提升自我能力和自我修养;打造先锋阵地,为公司研发、技改地点等提供专门场地、器具,集中保管展示研发成果资料等。
加强先锋引领,提升科技创新。安徽方圆项目部是由7名党员骨干和2名入党积极分子为核心的团队,主要负责新产品的开发、调试与量产、生产技术革新、生产成本优化、生产技能提高等工作,是企业创新发展火车头、技术革新的助推器。2020年,项目部承接了江淮X4、X8的调试任务,仅仅用三个月的时间就完成了新产品调试任务,已开始批量生产。近两年来,项目部完成新车型开发调试7款与新车型量产4款,技术优化建议58条,成本优化100余万元。
团结凝聚群众,锻造坚实堡垒。今年春节期间,支部党员主动为回家返厂困难的职工订购车票,积极参与安全管控、防暑降温、排查隐患、假期值班等。疫情防控期间,支部牵头成立防疫宣传组,发放《致全体员工的一封信》,详细解读疫情预防情况,有效抚慰员工对病毒产生的恐慌心理;同时,每日更新统计员工活动线路、有无接触疫区人员、身体状况等。复工后,党员轮流驻场值班,负责监督检查、意外应急、防疫用品的采购、佩戴到心理健康教育等各项防疫工作,临时设立4处检查点,2处定点隔离点,保障了企业安全有序地复工复产。
履行社会责任,树立良好形象。党支部积极响应桃花镇党委“结对贫困户,助力大扶贫”活动号召,结对帮扶2户贫困户,每月有计划地走访帮扶,通过耐心细致的工作,鼓励贫困家庭勇于面对生活,增加追求美好生活的信心。例如:春节发放礼品和红包,六一儿童节给孩子送去图书和文具,夏季送去防暑降温用品,开学季为贫困户孩子送助学金,中秋节一起吃团圆饭等。在非节假日,支部还组织党员们到贫困户家里打扫卫生,做家教指导。同时,党支部主动对接公司综合管理部,将公司废旧物品的回收交由一户贫困户负责,让他们从劳动中脱贫自立。自活动开展以来,共组织帮扶慰问活动40余次,发放慰问品、慰问金约1.8万元,捐款1.66万元。防汛期间,党支部组织捐款活动,筹集捐款3万多元,用于支援灾区群众。(陈苗云 储兆圣)