包河区万年埠街道：党建引领“三维”发力 绘就基层治理“新图景”

近年来，包河区万年埠街道紧扣基层治理、志愿服务和新兴领域党建三大主线，坚持以党建为引领，聚焦超大型社区精细治理、志愿服务体系构建、新兴领域党建攻坚，精准破题、协同推进，持续激发基层党建内生动力，实现党建工作与治理优化、民生改善、安全保障深度融合，为街道全域发展提供坚实支撑。

聚焦超大社区治理，提升基层治理效能。针对超大型社区体量庞大、人口增长快、人员结构复杂等现实挑战，坚持党建赋能破题，推动成立小区党组织20个，深入推进“两委进小区”工作机制，组织18名社区“两委”常态化下沉小区履职。创新构建“1+3+N”治理体系，以小区党组织为核心，充分联动红色小管家、物业企业、业委会三支骨干力量，广泛动员网格员、志愿者和居民共同参与，今年以来累计收集社情民意200余条，打通服务群众“最后一米”。深化“阳光书记见面会”协商议事机制，建立“小区—社区—街道”三级协商议事体系，完善“分级议事、闭环管理”流程，严格实行“小事小区办、大事社区办、难事街道办”分级处置原则，高效化解楼道堆物、停车困难等民生问题243件，协同推进基础设施破损修复、绿化提升等110件，确保事事有回音、件件有着落。盘活小区架空层闲置空间，打造东方蓝海、信达公园里等一批“一米阳光”小区党群服务站，将协商议事、阅读学习、少儿活动、健身休闲等功能送到家门口，常态化开展便民服务、暖心帮扶、邻里共治等特色活动，推动资源下沉、服务前移，真正把关怀送到群众心坎上。

深化志愿服务体系，汇聚基层治理合力。坚持把志愿服务作为联系服务群众的重要抓手，构建“街道—社区—小区—楼栋”四级志愿服务网络，组建“邻里‘蔬’心”“一米阳光”等社区社会组织及特色志愿服务队伍20支，吸纳党员、退役军人、青年骨干、热心居民等志愿者1500余人。创新实施“积分制+星级评定”志愿者激励回馈机制，推动志愿服务规范化、长效化发展。聚焦“一老一小”重点群体，开展“银龄关爱”“护苗成长”两大志愿服务项目。今年以来，围绕老年人群体，举办健康讲座、公益义诊、助餐服务、上门探访等为老志愿服务活动188场，服务老年人近2500人次；面向青少年，开设“共享妈妈”“四点半课堂”、亲子阅读、寒暑期托管班、微心愿等志愿服务109场，惠及家庭1100多户。深化邻里互助志愿服务模式，培育“邻里‘蔬’心”等特色项目，首创“晚间送菜+安全守护”融合服务模式，以每日新鲜蔬果入户配送为纽带，将暖心关怀送到特殊群体家门口，实现“一对一”精准关爱全覆盖。依托“一米阳光”党群服务站、暖“新”爱心驿站等阵地，为志愿者提供培训交流、活动开展等综合保障，推动志愿服务阵地有形有效覆盖。

深耕新兴领域党建，筑牢基层治理防线。立足辖区文旅资源富集、金融总部集聚、新兴业态汇聚的区位发展优势，坚持党建赋能市场发展。针对直播电商、AI创作、现代服务业等新兴行业集聚特点，打破传统党建工作模式，常态化走访辖区企业，细致梳理企业经营状况、党员分布等情况，今年以来累计走访企业859次，协调解决约130个问题。持续建强非公党建指导员队伍，通过专题培训、案例研学、结对帮带等方式，一对一指导新兴领域党组织规范落实组织生活。精准对接新就业群体需求，整合社区配套和物业闲置空间资源，统筹布局建设暖“新”爱心驿站8处，累计服务新就业群体近1200人次。推行“随手拍”工作模式，鼓励新就业群体常态化上报安全隐患、设施破损等问题，及时反馈、快速处置。立足水街商圈业态集聚特点，组建街区党支部，牵头搭建“政企银商”联动平台，联动市场监管、城管、物业等多方力量，常态化开展安全生产宣教、消防演练和隐患排查整治，累计开展消防、燃气等安全检查20余次，整改隐患15处，主动调处租金纠纷、设施维保等诉求40余件。通过党建引领凝聚合力，推动新兴领域党建与安全生产、营商优化、基层治理同向发力、互促共赢。（史琪）