合肥新站高新区：“三多”促“三学”推动“学习身边榜样”活动见行见效

近年来，合肥新站高新区以深入开展“学习身边榜样”活动为抓手，围绕“三多”促“三学”，确保选树好、宣传好、践行好，切实发挥标杆示范引领作用，持续不断提升党员教育质效。

从严选树多元榜样，确保学有标杆。明确选树标准，坚持把政治标准摆在首位，以“思想政治过硬、能力素质过硬、作风水平过硬、群众口碑过硬”为标尺，通过自下而上、上下结合、逐级推荐的方式，细挖身边典型。重点强化对推荐对象的政治素质考察，建立区级榜样联审制度，联合纪检、公安、法院等8部门共同开展联合审查，确保榜样典型“树得稳、树得牢”。截至目前，共推选出中国好人6名、安徽好人4名、合肥好人73名，省市级道德模范10名。坚持“发现一个、储备一个、学习一个、带动一批”，动员辖区内各领域的基层党组织积极参与，建立身边榜样信息库，对有价值的线索进行归类、整理、入库。常态化开展“两优一先”“三八红旗手”“最美红色小管家”等评选活动，广泛征集改革攻坚主阵地、生产工作第一线、服务群众最前沿的“好案例”“好故事”，全国优秀党务工作者杨忠命、传统文化推广大使沈维萍、热心大姐贺少霞等一批来自各行各业的身边榜样脱颖而出。

灵活运用多种载体，确保学有所获。把“学习身边榜样”活动作为党员教育培训“必选菜单”，通过党员“点单”、组织“配餐”、榜样“添色”的方式与“三会一课”、主题党日等有机结合，近期先后开展学习80余次，覆盖党员群中近9200人次。线上借助党员远程教育站点等平台，组织党员群众观看《榜样9》等专题节目，展播榜样故事，学习优秀榜样的先进事迹。着力上好先锋榜样引领课，将“专家教授百人宣讲团”“劳模工匠宣讲队”“光荣岁月老兵宣讲队”及省市道德模范、身边好人等优质师资“引进来”，构筑榜样宣讲矩阵，打造“好人新站”“劳模进社区”“老兵讲堂”等宣讲品牌，发挥榜样“讲学+助学”作用，持续营造“榜样在身边，人人学榜样，人人做榜样”的浓厚氛围。坚持“镜头”向下，以真实事迹为创作蓝本，精心制作《当好群众的贴心人》等身边榜样典型事迹电教片、微党课30余部，利用全区48个远教站点、微信公众号等平台发布展播，累计观看超10万人次。

联动搭建多维平台，确保学有所为。坚持学榜样与促发展同频共振，组织开展书记“头雁争锋 亮晒比拼”、基层党务工作者“擂台比武”等活动，将营商环境优化、城市更新、基层治理等重难点工作搬到“台面”上，讲经验、谈不足、争进位，以浓厚的氛围进一步激励广大党员比学赶超、争当榜样。积极引导和支持党员在企业生产经营中发挥先锋模范作用，累计在全区非公企业设立党员示范岗、党员责任区629个，党员科技攻关队108个，建立党员劳模工作室、蓝领创新工作室36个，确保“关键岗位有党员、技术攻关有党员、困难面前有党员”。把实干实绩实效作为检验“学习身边榜样”活动成效的试金石，持续推进党员“双报到”活动，按照“群众点单、社区派单、党员接单”方式，认领社区群众“微心愿”200个，调解矛盾纠纷718件。结合“我为群众办实事”“小区党支部书记+物业经理”接待日等，推动解决一批急难问题、办理一批民生实事、落细一批惠企政策。近2年来，利用节假日及闲暇时间深入小区开展志愿服务活动超4500人次，开展志愿活动650余场，累计收集并解决问题7000余个。