今年以来,瑶海区以党建为引领,通过抓组织建设、抓机制创新、抓示范引领,持续深化基层治理,不断提升为民服务水平,为加快瑶海转型发展提供坚强组织保证。
抓组织建设,促治理根基夯实。实施以“书记讲党课、书记办项目、书记促治理”为主题的“头雁领航计划”,选派2批9名社区党组织书记赴上海培训、跟班学习,组织优秀社区书记围绕赴沪学习见闻体会、本地基层治理经验和日常棘手工作等进行探讨交流。实施“雏雁计划”,分期组织“90后”社区工作者到七里站街道恒通社区、包河区沁心湖社区等区内外先进社区跟班培训,目前已培训9期36名学员。开展新兴领域“两个覆盖”攻坚行动,新组建非公企业和社会组织党组织40个。成立全市首个行业协会商会综合党委,服务149个签约协会商会,引导和推动行业协会商会在助力招商引资、加强基层治理、开展志愿服务等方面积极作为。
抓机制创新,促服务效能提升。健全为民服务机制,深化“让社区多个帮手”在职党员联系服务群众工作机制,61个单位与71个社区联系对接,常态化开展走访活动、城市精细化治理等,建立关爱实事清单。完善“红色领航 政企共商”党建引领机制,每月组织开展“周二下午茶”活动,积极搭建政企互动交流沟通平台,“清单化+闭环式”解决企业实际问题,现已开展活动25期,参加企业516家,收集问题诉求451个,督办解决诉求412个,办结率达91.35%。制度化开展“千员访万企”“问题帮办、助企发展”,动态更新党建惠企政策,今年累计帮助61个非公企业和社会组织争取政策奖补32项,解决融资、招工等问题18个。
抓示范引领,促整体水平跃升。推广“窗帘之约”,推出“恒通做法”具体案例71期,推动“电力守望‘窗帘之约’”项目,组织各镇街与国网合肥供电公司瑶海分公司签订党建联建共建协议,常态开展“窗帘之约+”服务,目前有483人纳入服务对象。每月举办全区党群服务阵地活动学习交流会,分批组织13个镇街基层党建办负责人和71个社区党组织书记进行业务培训,赴庐阳区小桥湾社区和蜀山区金湖社区调研学习党群服务阵地亲民化改造、基层治理等有关工作,推进21个阵地的亲民化改造,4家党群服务中心(站)入选全市“十大最具人气党群服务阵地”。开展“党建观摩学思践 打造特色党建品牌”党建交流学习,擦亮“火车头”“书香瑶海”等党建品牌,举办镇街、社区党组织书记领办基层治理优秀项目评选活动,全区13个镇街书记和18位社区书记亮经验、晒做法、比成效,激发党建引领基层治理的创新活力。(焦健)