新站高新区三十头社区：党建红聚 “三力” 精细治理暖民心

近年来，新站高新区三十头社区始终坚守“人民城市为人民”的发展理念，将城市精细化管理作为提升居民生活幸福感的核心抓手，以党建为 “红色引擎”，通过凝聚组织力、激活共治力、创新服务力，把“绣花功夫” 融入管理各环节，推动治理从“粗放”向“精优”转变，让党建红成为城市精细化管理的鲜明底色。

强基筑垒，以党建组织力筑牢精细管理“硬底盘”。聚焦基层治理效能提升，以标准化规范化建设为抓手，持续建强“社区党委 - 社居党组织 - 小区党支部”三级红色治理架构。通过深化“红色物业”建设，推动小区党支部与物管会、物业服务企业建立常态化沟通协调机制，将党组织的政治优势、组织优势转化为小区治理效能；广泛动员党员、流动党员、离退休干部等群体加入网格服务队伍，划分党员责任区，明确服务清单，形成“党委统筹抓总、支部牵头落实、党员主动服务”的精细化管理格局。依托“坐班 + 走访”工作机制，累计走访居民700余户，收集楼道灯维修、飞线充电整治等民生诉求54条，办结37件，用“零距离”服务打通治理“最后一公里”。同时，聚焦基础设施“微更新”，以组织力推动资源整合：针对梅冲湖路与贝玉路交叉口人车混行隐患，协调安装智慧交通信号灯；对贝玉路模糊标线重新施划，保障通行安全；在回迁小区增设新式垃圾桶8个、综合信息宣传栏2个，联合党建联席单位开展环境整治7次，破解车辆乱停、商户占道等难题，让组织力成为精细管理的“硬支撑”。

多元协同，以党建共治力激活精细管理“新动能”。打破“单打独斗”治理模式，以党建为纽带串联多方力量，构建“全民参与、协同共治”的精细化管理体系。在宣传引导上，联合物业开展入户宣传2000余户次，通过电子屏、巡逻车、宣传栏高频推送文明养犬、垃圾分类知识；创新组建“鹤翔小帮客”志愿服务队，23名青少年化身“文明小使者”，参与义务清垃圾、文明劝导12次，以“小手拉大手”带动家庭融入治理，让共治氛围更浓厚。在问题整治上，针对老集镇菜市场流动摊贩聚集、交通混乱问题，采取“常态化巡查 + 专项整治”疏堵结合模式，规范经营秩序；面对回迁小区“停车难”，党组织牵头召开“居民议事会”，联合交警部门施划公共车位，推动物业、志愿者、网格员组建“早晚巡查队”，开展“三十分钟扫区”行动，及时处置违停、环境脏乱等问题。在空间优化上，协调新站城管局修缮榴花路破损人行道板砖，为东元三期小区渗漏凉亭“焕新”，将安居园小区荒芜地改造为“共享菜园”，让共治力成为精细管理的“活水源”。

创新赋能，以党建服务力提升精细管理“暖心度”。聚焦“群众需求”与“治理创新”，以特色机制破解管理难题，让精细服务直抵民心。创新推出“爱心商家志愿者联盟积分制”，通过党建引领整合12家餐饮、零售行业爱心商家，授予“社区共建单位”铜牌，引导商家从“服务者”转变为“治理参与者”；同步设立“志愿积分银行”，居民参与文明劝导、关爱孤寡老人等志愿服务可累计积分，凭积分在爱心商家兑换折扣、免费服务，截至目前，联盟已累计发放300余张志愿积分卡，200张积分优惠券，覆盖群众500余人次，实现“志愿服务有回报、群众参与有热情”。持续六年打造新时代文明实践站“第三课堂”暑托班，精准对接双职工家庭“看护难”痛点：引入大学生志愿者开设快板等特色课程，联合区公安交警大队开展安全教育，累计服务青少年超千人次，成为居民交口称赞的“民心工程”。这些创新举措既让居民得实惠、商家拓口碑，更让精细管理有了“人情味”。