庐阳区逍遥津街道：构建“三维工作体系” 助推党员教育提质增效

近年来，庐阳区逍遥津街道立足四牌楼商圈流动党员多、退休党员占比大、困难党员帮扶需求突出等特点，创新构建“动态管理+分类教育+志愿服务”三维工作体系，助推党员教育提质增效。

拓宽流动党员“引擎链”，打造“红色驿站”服务体系。建立“三查三访”机制，通过对商圈内在外6个月以上的流动党员进行系统比对查、网格走访查、活动登记查，结合电话随访、商户互访、节日家访，动态更新流动党员信息库。创新“五微”管理法：搭建“微阵地”（商圈党群服务中心）、建立“微档案”（一人一档）、开设“微课堂”（线上学习平台）、组织“微实践”（志愿服务）、开展“微关爱”（结对帮扶）。线上组建“商圈流动党员群”，通过共产党员网、省市区先锋系列平台等推送学习内容，实现流动党员“在线学”。线下设立流动党员服务站，配备专职党务工作者2名，实现“流入即纳管”，协助流动党员解决生活、租房、就业等实际困难，积极开展“上门贴心慰问” “租房困难我来帮”“商圈就业指导会”“诉求立反馈”等服务活动。2024年以来，共帮助解决租房、就业等问题43件，组织专题服务活动40余场。

打造银龄党员“赋能链”，激活“银发先锋”红色动能。实施“银龄分类赋能计划”，建立红色智库、调解专家、文艺骨干三类人才库，配套制定支部派单（定向任务）、党员接单（主动认领）、群众评单（效果反馈）“三单”服务机制。成立由20余名退休干部组成的“商圈智囊团”，开展“金点子”征集活动，采纳实施的夜间经济提升方案带动商户增收。组建“商圈和事佬”“巷导计划”调解队，创新“分级多元”四解工作法（口头调解、综合调解、三所联调、专项调解），化解各类矛盾，实现“小事不出商圈社区、大事不出街道”，近两年，先后成功化解各类矛盾纠纷1200余起。培育“红色宣讲团”，吸纳10余名辖区德才兼备且热爱宣传事业和擅长宣讲工作的退休老党员，通过主题党日、“三会一课”或重大节日，深入企业、楼宇等开展全方位、多层次、宽领域“凉亭微宣讲”“露天广场宣讲”“街巷宣讲”“花园读书会宣讲”等活动，让“冒热气”的理论以“接地气”的方式深入人心。

健全困难党员“帮扶链”，构建“温暖关怀”长效机制。聚焦商圈年老体弱及行动不便的党员，采用“帮送学”行动，组织辖区“红色小管家+巷导+庐州街坊+庐青荟”自治队伍，聚焦年老体弱、行动不便的党员，开展“送书到家 送学上门”，截至目前，累计送出相关书籍千余本。建立困难党员群众长效帮扶机制，整合辖区30余家共建单位资源组建“红色帮帮团”，形成医疗帮扶、就业指导、法律援助等8类服务清单，常态化开展帮思想、帮生活、帮就业、帮技术、帮信息“五帮行动”，为困难党员解决剪发、助浴、找工作、节日慰问、看病就医、高龄津贴办理、低保办理、公租房申请、大病救助报销等各类燃眉之急百余件。创新“双线认领”模式，线上开发“微心愿”小程序，线下设置“爱心驿站”20余个，2024年以来，实现家电维修、上门家政、子女助学等微心愿89个。（刘银银 张春燕）