
近年来,肥东县紧紧围绕新时代党的建设总要求,按照“控制总量、优化结构、提高质量、发挥作用”十六字总要求,坚持优结构、严程序、重培养,确保新发展党员队伍“质量过硬”,为全县经济社会高质量发展注入“红色动能”。
严把入口“关”,提升党员质量。县委始终将发展党员工作摆在管党治党突出位置,利用全国党员信息管理系统大数据分析,对我县党员队伍年龄结构、学历结构、行业分布等情况进行分析,注重向农村、新兴领域、国有企业等薄弱领域倾斜发展指标,持续优化全县党员队伍。以大学生和新就业群体中的优秀青年为重点,兼顾青年妇女、少数民族青年等群体,注重从农村致富能手、专业大户、乡村医生、外出务工经商人员、返乡大学毕业生、退役军人等群体中发现优秀人才,把符合条件的优秀人才发展为党员,建立入党积极分子储备库。始终将政治标准贯穿发展党员全过程,建立“多部门联审、多维度考察、多层次评价”的政治审查机制,联合纪检监察、公安、信访等部门,对发展对象开展全方位“政治体检”,重点核查政治立场、现实表现、遵纪守法情况,对政治审查不合格的坚决不予入党。今年以来,已对279名储备发展对象开展政审,确保新发展党员政治过硬、信念坚定。
抓好审查“关” ,规范发展程序。坚持“一人一档、一事一记、一步一审”,梳理制定发展党员指导手册,围绕发展党员的5个阶段25个步骤,对入党申请人从递交申请书到入党积极分子、发展对象、预备党员、预备党员转正情况全过程进行翔实记录说明注解,形成发展党员规范化材料模板32个。健全党员档案管理制度,制发全县发展党员参考档案目录,按照“一人一档”,对照参考档案目录进行立卷归档,按照党员所在支部初审、基层党委复审、县委组织部终审“三级审核”制度严格审查,完备党员材料后由各县属党(工)委进行保管,建立县级电子数据库便捷管理查询,确保一人一档,档案齐全。由县委组织部牵头抽调党务干部组建党员档案审核专班,建立档案“审核—反馈—整改—复审”闭环工作机制,不定期对本年度新发展的党员档案进行抽查,确保各党(工)委严格按照发展党员5个阶段25个程序步骤开展,实现发展党员工作规范化。今年以来,已开展1次全覆盖检查。
做优培养“关”,抓实党性教育。针对入党积极分子、发展对象、预备党员等不同阶段的党员发展对象开设入党积极分子培训班、发展对象培训班等特色培训,课程内容涵盖党章党规党史、党的创新理论、形势政策教育、理想信念教育等,帮助入党积极分子、发展对象、预备党员提高政治理论水平和党性修养,端正入党动机。用好本土红色资源,串联新四军东进抗日纪念馆、中国共产党合肥历史馆、中共合肥东乡支部展陈中心等46处红色景点,打造3条“红色走廊”,定期组织入党积极分子和发展对象开展学习活动,切实提高党性修养。充分发挥线上教学优势,融合学习强国、共产党员网、安徽干部教育在线、肥东先锋网等在线平台作用,开发“指尖课堂”随时学,定期在肥东先锋系列平台推送党务工作动态、典型经验做法、党员教育图文、电视片等内容,确保党员随时随地接受教育。今年以来,定期推送学习资料、时政新闻、行业动态75期,阅读量达24.3万人次。