庐江台创园：“三向发力”赋能非公企业高质量发展

近年来，庐江台创园坚持以党建为引领，锚定非公企业高质量发展目标，通过强化思想武装、健全组织体系、深化为企服务等举措，将党的政治优势、组织优势转化为企业的发展优势、竞争优势，推动企业实现“党建强、发展强”双赢格局。

强化思想武装，点燃企业发展“红引擎”。聚焦学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想，紧扣党的二十大和二十届历次全会精神等内容，指导各非公党组织制定系统性学习计划，引导党员将思想认识转化为推动企业发展的强大动力。选派10名党建指导员联系指导非公企业党建工作，通过定期走访、发放学习书籍，开展惠企政策宣讲等，推动惠企政策精准送达。2025年以来，累计向非公党组织发放各类辅导书籍80余本，举办各类培训班7期，开展交流研讨23场次。

健全组织体系，筑牢非公党建“硬根基”。构建“园区党工委－非公党建工作指导站－党建指导员－非公党组织”四级纵向工作体系，开展全面摸底排查，动态更新党建工作台账，做到经营运行情况清、党组织组建情况清、党员队伍情况清等“六个清”，系统平台管理82家。坚持“因地制宜、分类施策”原则，对党员人数不足3名且行业相近的非公企业，采取“资源整合、抱团共建”模式，成功组建联合党支部6个；根据企业规模大小、党员人数多少、行业特色差异，单独组建党支部6个。

深化为企服务，提升营商环境“软实力”。整合园区各类党建阵地资源，组建“红色志愿服务队”，围绕平安建设、安全生产月等重点工作，组织开展政策宣讲、隐患排查、便民服务等志愿活动。常态化开展“纾困解难、助企发展”主题活动，结合“四送一服”工作，建立全方位为企服务机制，发挥党建工作指导员“三大员”作用，全面了解企业经营状况和困难需求，建立问题及需求台账，分类梳理，有针对性制定解决方案。2025年以来，累计为企业办理各类跑办事项80余项，收集非公企业问题诉求150个，协调各职能部门解决问题140个，广泛收集企业招工岗位信息30余个，助力招工40余人。