通知公告
- 合肥市2023年度考试录用公务员拟录用人员名单公示(四)
- 合肥市2023年度考试录用公务员拟录用人员名单公示(三)
- 2023年合肥市市直事业单位公开引进急需紧缺人才公告
- 合肥市2023年度考试录用公务员拟录用人员名单公示(二)
- 关于公布合肥市2023年度考试录用公务员体检结果的通知(六)
- 合肥市2023年度考试录用公务员拟录用人员名单公示(一)
- 关于公布合肥市2023年度考试录用公务员体检结果的通知(五)
- 关于公布合肥市2023年度考试录用公务员体检结果的通知(四)
- 关于公布合肥市2023年度考试录用公务员体检结果的通知(三)
- 关于合肥市2023年度考试录用公务员第二阶段体检确认有关事项的通知
- 庐阳区海棠街道党工委: “三学”机制促进党员教育走深走实
- 瑶海区方庙街道:注重“讲学做” 推动基层党员教育出圈出彩出效
- 合肥经开区高刘街道党委:“五位一体”配套机制让后备干部“备而有用”
- 庐江县:实施“雁阵”行动 锻造乡村振兴“生力军”
- 庐江县:实施“红色基因工程” 打造非公经济“活力先锋”
- 巢湖市夏阁镇:念好“四字诀 ”筑牢党建工作“桥头堡”
- 巢湖市:"四化"同步提升公务员平时考核质效
- 长丰县左店镇:“三个注重”激发村干部队伍活力
- 包河区:精耕育苗“责任田”,培养干事创业“接班人”
- 瑶海区:开展“揭榜挂帅”活动 提高年轻干部干事创业本领
- 庐江县:健全选调生“选育管用”全链条机制
- 长丰(双凤)经开区:“三个强化”做好干部队伍管理
- 巢湖市散兵镇:激活“人才引擎” 赋能乡村振兴
- 合肥经开区海恒集团党委:党建引领三举措 为企“筑巢 固巢 暖巢”
- 巢湖市庙岗镇:聚合“雁阵”三种效应,谱写振兴新篇章
- 肥西县紫蓬镇:让人才破局“出圈”
- 合肥高新区:实施“人才强区”战略 ,打造高质量人才高地
- 瑶海区:打造“中国网谷” 为加快融入长三角一体化发展插上“产才双翼”
- 巢湖市:“四步走”做好公务员培训工作
- 瑶海区:三步走做好新招录公务员考察工作
- 肥西县丰乐镇:以“三化”打造高素质公务员队伍
- 瑶海区:突出抓好“四个环节 ”提升公务员管理水平
- 长丰县:“精准滴灌”为新录用公务员把好成长关口
- 长丰县:打好“选、育、用”组合拳 扎实推进公务员队伍管理工作